Bu kitap çalışmasında; insan kaynaklarında iş görenin statüsü ve rolünün yanında, organizasyonlarda insan hareketliliği kapsamında, terfi ve performans değerlemenin; önemi, amaçları, işlevler özellikleri ve uygulama biçimleri ve sonuçlarının değerlendirme ve etkileri çok yönlü olarak ele alınmıştır. Ayrıca çalışmada, kamu ve özel sektörde yapılan araştırmanın sonuçları itibariyle, bu iki kritik ve hassas işleve ilişkin iş görenlerin tutumları ve birbirleriyle olan etkileşimleri ortaya konulmaya çalışılmıştır.
Nihayet, her ne kadar teknolojik gelişmelerin baş döndürücü bir hızla arttığı ve küreselleşen çağımızda, her türlü teknolojiye de hükmeden ve kullanan insan gücü olması nedeniyle; bu kitap çalışmasında bu iki işleve ilişkin ortaya konulan hususların, gelecekteki yönetici ve adaylarının seçim kararlarına, çok değerli katkı sağlayacağına inanılmaktadır.
(Tanıtım Bülteninden)
Neden idefix?
Siparişinizi teslim aldığınız tarihten itibaren 14 gün içinde iade edebilir, iade sürecinin tamamlanmasının ardındansa ödemenizi hızla geri alabilirsiniz.
Kullanıcı dostu ara yüzümüz tüm ihtiyaçlarınıza eksiksiz yanıt verebilmek için tasarlandı. Deneyiminizi uçtan uca kusursuz kılmak adına çağrı merkezimiz ve canlı destek hattımızla ihtiyaç duyduğunuz her anda yanınızdayız!
Siparişlerinizin bir an önce ulaşması için sabırsızlandığınızın farkındayız. Sunduğumuz farklı teslimat seçenekleri arasından size en uygununu belirlemeniz, siparişinizi olabildiğince çabuk veya dilediğiniz zaman aralığında sorunsuz bir biçimde teslim etmemiz için yeterli.